7月4日，集团直属总承包一部召开新员工座谈会，会上，23名新员工签订了一对一的师带徒协议。 根据协议，师傅要本着“帮、传、带”的思想，为人师表，热心传授理论知识和实际操作技能，明确自己所承担的责任，具有强烈的责任感，从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟，定期对徒弟的德、能、勤、绩做好全面考核等8项职责；规定徒弟要虚心学习，尊重、关心师傅，虚心请教、保证安全生产等5项职责。同时，千亿·体育(中国)官方网站部将对每对师徒情况进行跟踪考核并根据考核结果进行奖惩。 [align=center]【记者：李玉梅 责任编辑：谢文荣】[/align]